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TrustLogics – una compañía de contratación blockchain, lanza...

Bitcoin

TrustLogics – una compañía de contratación blockchain, lanza venta de fichas

Comunicado de prensa Bitcoin: TrustLogics busca agilizar el proceso de contratación global, utilizando la tecnología blockchain para proteger la identidad de los usuarios. TrustLogics también anuncia la primera venta de fichas de sorpresa del mundo.

 

15 de mayo de 2018. Islas Caimán.- Para un profesional o un proveedor de servicios independiente, el proceso de búsqueda de un trabajo generalmente termina siendo tedioso, prolongado y lleno de decepciones o falsas esperanzas. En un intento desesperado de sellar un trabajo rápidamente, los solicitantes de empleo envían sus hojas de vida o información personal a todo tipo de organizaciones sin ser conscientes de cómo sus propios datos podrían ser utilizados en su contra. A pesar de todo el arduo trabajo, hay una posibilidad decente de que los candidatos honestos puedan perder un puesto que los candidatos que no se lo merecen se entreguen a prácticas ilegales como curriculums vitae falsificados o certificados adulterados. En resumen, la industria de contratación está llena de ineficiencias y está lista para ser estremecida.

 

¿Qué es TrustLogics?

TrustLogics, que comenzó a funcionar en 2017, tiene como objetivo resolver las ineficiencias en el proceso de contratación global mediante el aprovechamiento del potencial de la tecnología blockchain para garantizar la protección de la identidad y la información confiable. Los usuarios no solo pueden elegir verificar sus datos profesionales en la plataforma TrustLogics, sino también compartirlos a través de Internet para servir como una cartera universalmente aceptada, segura digitalmente y confiable.

 

Problemas de la industria de contrataciones

Las empresas están inundadas de currículos que contienen calificaciones educativas y profesionales falsas, lo que prolonga la contratación de un candidato. Por ejemplo, en los EE. UU., El tiempo promedio requerido para contratar a un individuo es de 23.8 días (y aumenta), y el 75% de los gerentes de recursos humanos han descubierto una mentira en un currículum.

Las organizaciones están gastando una fortuna solo para identificar y contratar a un buen candidato para un puesto vacante. Por ejemplo, se descubrió que $4,129 es el costo promedio por alquiler en 2016.

En lugar de contactar directamente a los proveedores de servicios independientes, los solicitantes de servicios prefieren pagar una prima del 30-40% a los sitios web de servicio. Esto se debe a su falta de confianza y confianza en las personas que trabajan por cuenta propia.

 

Soluciones de TrustLogics

Los usuarios registrados en la plataforma TrustLogics pueden emplear los servicios de Validators para verificar su información de fondo. Esto no solo reduce la duración de la contratación, sino que también ayuda a que los perfiles examinados obtengan una mayor visibilidad para las nuevas vacantes de trabajo.

El modelo de contratación de pares entre pares ayuda a las empresas al ampliar el alcance de las referencias mucho más allá de sus propias fuerzas laborales o agencias de contratación de personal. Dado que cualquier Peer en la plataforma puede referir a un candidato adecuado, los reclutadores pueden evitar gastar grandes cantidades en la identificación del personal adecuado mediante el crowdsourcing de la búsqueda.

Al aprovechar al máximo las Carteras digitales y un Sistema de creación de reputación basado en evaluaciones y calificaciones, los Proveedores de servicios independientes pueden generar instantáneamente una fuerte impresión positiva en los solicitantes de servicios e inspirar confianza. Dado que estas carteras se pueden compartir, los males gemelos de los sitios web de servicios y los gastos de anuncios para los portales de empleo se pueden dejar en el pasado.

 

Usuarios activos de la plataforma y asociaciones globales

En 2017, TrustLogics superó la etapa de concepto y comenzó a funcionar. Hasta la fecha, la plataforma ha acumulado 100.000 usuarios activos y se ha asociado con AIESEC, la organización sin fines de lucro más grande del mundo con presencia en 127 países.

 

Con miras a impulsar el crecimiento económico de los países en desarrollo, TrustLogics recientemente firmó memorandos de entendimiento con la República de Guinea y la República de Suriname, lo que hará que la plataforma de TrustLogics esté abierta a millones de usuarios.

 

TrustLogics tiene como objetivo crear un entorno global holístico donde los datos profesionales confiables se mantengan de forma segura sin ninguna posibilidad de falsificación, y el proceso de contratación se optimiza enormemente para que todo sea más sencillo para todos.

 

Venta de fichas sorpresa

TrustLogics se enorgullece de anunciar la primera venta de fichas sorpresa en el mundo como parte de la estructura de preventa n. ° 1. Los participantes de la venta de cajas sorpresa podrán obtener un 35% de descuento en las fichas TrustLogics (TLT) y en cupones digitales misteriosos.

 

Visita el sitio web: https://trustlogics.io/
Lee el Whitepaper: https://trustlogics.io/whitepaper.pdf
Chat en Telegram: https://t.me/trustlogics
Conoce al equi: https://trustlogics.io/team.html
Conecta en Facebook: https://www.facebook.com/trustlogicsus/

Contacto
Nombre: Adithya Thota
Email: adithya.thota@trustlogics.io

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